Portée par sa mission de service public et tournée vers l’optimisation des équipements à vocation économique, culturelle, de loisirs touristiques et sportifs, BREST’AIM fédère l’engagement de ses collaborateurs dans une dynamique de qualité de prestation et de satisfaction clients.

Responsable paie et SIRH (h/f), rattaché à la RRH et en lien étroit avec nos deux collaboratrices, vous orchestrez la fiabilité et la parfaite application des contraintes légales et réglementaires attachées à la diversité de nos contrats de travail. Support reconnu de notre équipe, vous effectuez les arbitrages nécessaires, définissez et réalisez les paramétrages informatiques de notre logiciel (CEGID) et contribuez à l’optimisation de nos pratiques. Vous serez amené à produire les bulletins de paye en support de l’équipe en place. Par votre aisance en gestion de bases de données, vous assurez la production et l’analyse de diverses requêtes et études statistiques, effectuez les différentes déclarations sociales et constituez un référent solide auprès de nos différents interlocuteurs internes et externes (Caisses et Administrations). Appréciant œuvrer en mode projet, vous pilotez le suivi et l’amélioration continue de notre logiciel de gestion des temps, dans une dynamique de transversalité et de support aux opérationnels. En lien étroit avec la Direction Informatique, vous prenez en charge le déploiement des fonctionnalités complémentaires (planification…). D’autres missions RH pourront vous être confiées (Élaboration et suivi des contrats de travail, administration du personnel).

En création, cette responsabilité est évolutive et s’adresse à un profil riche d’une expertise en gestion du personnel et de la paie, comme d’une aisance informatique avérées. Pragmatique et concret, vous aimez approfondir vos missions dont vous déployez la réalisation avec soin, méthode mais aussi hauteur de vue et sens de l’efficacité. Votre technicité est confortée d’un sens des responsabilités et d’une aisance relationnelle et d’une ouverture qui vous amènent à fédérer et communiquer votre enthousiasme, votre envie de bien faire et de vous investir dans la réussite collective de nos futurs projets.

Afin d’optimiser nos échanges à venir, nous vous remercions de nous transmettre votre candidature sous la référence E05-RPA/US à cv@uets.fr ou par courrier à notre cabinet conseil Ulbert & Sautreuil – 14 rue du Parc – 29000 Quimper.