Ce poste est désormais pourvu. Il était basé à Saint-Méen-le-Grand (35).

Portées par un bel essor et une constante démarche d’amélioration continue, Les Salaisons Celtiques de Saint-Méen-Le Grand, spécialisées dans les jambons, rôtis et bacon, se distinguent par une dynamique d’équipe fédératrice autour d’un process industriel performant sur un site de 18000 m2.

Responsable RH, vous pilotez et orchestrez les sujets RH du site en lien étroit avec la Direction de l’usine et de votre homologue RH basée à Pontivy. Généraliste de la fonction, ayant une appétence pour le développement RH, vous impulsez et mettez en œuvre vos missions avec l’appui d’une Chargée de mission et d’un alternant. Force de proposition et référent.e des équipes, vous êtes pleinement investi dans le quotidien de notre site de production et de ses projets et veillez à animer les sujets RH (formation, recrutement, administration juridique et réglementaire, marque employeur, communication) de façon structurée et adaptée, fluide et performante, pour le bien-être de tous. Partenaire à l’écoute de nos managers, vous êtes investi dans la recherche d’efficience et de fluidité et vous vous inscrivez en interlocuteur reconnu / interlocutrice reconnue pour son appui et conseil dans la gestion managériale afin de renforcer les bonnes pratiques de tous et accompagner nos intégrations à venir. Par votre intérêt et juste compréhension des enjeux de nos métiers, vous favorisez une communication constructive et de partage avec les IRP. En veille, curieux et innovant / curieuse et innovante, vous aimez proposer en garantissant les évolutions de la législation sociale comme des relations intergénérationnelles.

Vos compétences et vos aptitudes humaines pourront pleinement s’exprimer auprès de nos équipes. Appréciant les dynamiques transverses et les interactions constructives, vous mettez en œuvre vos composantes relationnelles et votre sens des responsabilités et du travail bien fait au service d’une industrie en plein essor et portée pas les défis à venir. Votre ouverture, intelligence et simplicité de communication, votre finesse de compréhension, comme votre intégrité et rigueur vous ont permis de gagner la confiance de vos interlocuteurs afin d’œuvrer de manière efficace et de partager une dynamique de collaboration saine et stimulante.