Chargé.e de mission et ambassadeur.rice du concept de Halles gourmandes, en lien direct et étroit avec le Directeur Général des Ateliers des Capucins et de son équipe, vous pilotez le projet de la rénovation des Halles de Saint-Louis à travers la mise en synergie d’actions et d’interactions avec les commerçants, artisans, restaurateurs porteurs de projets et les élu.e.s, techniciens et techniciennes de la ville de Brest et Brest métropole aménagement. Engagé.e et volontaire, vous assurez une promotion vivante et novatrice de nature à renforcer une complémentarité homogène de l’offre résolument tournée vers la satisfaction et l’anticipation des attentes de notre territoire et de ses habitants. Gestionnaire aguérri.e, vous élaborez les différentes chartes d’engagement auprès de l’ensemble des partenaires, déterminez et fait valider les moyens nécessaires à l’exploitation performante et efficace des halles sur des sujets aussi variés que les RH, les finances, la communication, la maintenance, la sécurité, le nettoyage…
Force de proposition proactive, ayant le goût pour l’innovation et le sens du service comme du commerce, vous savez proposer, comprendre, argumenter, fédérer et impulser une dynamique partagée. Méthodique, doté.e d’un sens de la rigueur et animé.e d’un fort pragmatisme, vous veillez à garantir un budget et compte d’exploitation, conduire un reporting fiable et clair comme assurer des exigences réglementaires liées à la sécurité des personnes et des biens, l’accueil du public et l’exercice de métiers de bouche.
Responsable du pôle immobilier (f/h), rattaché.e à la Direction Financière, vous assurez le déploiement de notre stratégie immobilière en cohérence avec la diversité de nos projets associatifs et avec la constante exigence de qualité et de sécurité d’accueil des personnes que nous accompagnons. Alliant solidité technique, ouverture et finesse de compréhension des enjeux de nos métiers, vous déclinez une traduction fine des besoins exprimés par les Directions d’établissements en termes d’habitat, de médicalisation, d’activités industrielles ou commerciales. De même, vous appréciez prendre en compte la diversité des contextes réglementaires, budgétaires et financiers qui structurent les différentes opérations de rénovation, extension et construction. Manager de votre Assistante et de votre Coordinateur technique, vous accompagnez le déploiement des compétences du service en lien constant avec les quelque 40 agents techniques au sein des établissements.
Véritable chef.fe d’orchestre des projets en cours et à venir, vous animez le Comité Immobilier mensuel à qui vous présentez les projets, comme vous conduisez les relations avec nos partenaires bailleurs sociaux sur certaines opérations. Pilote des différents projets, vous rédigez les programmes architecturaux et cahiers des charges, les DCE, participez aux choix des entreprises, bureaux d’études… et assurez le suivi de la bonne réalisation des chantiers. Gestionnaire aguerri.e, vous structurez et faites vivre un reporting budgétaire et technique fiable comme vous participez à l’élaboration des programmes pluriannuels d’investissement. Par votre sens du terrain et goût pour une relation de proximité avec les établissements et leurs équipes, vous appréciez être un.e référent.e mais aussi un appui et conseil reconnu.
Comptable (f/h), en lien étroit et direct avec la Responsable comptable et avec deux comptables, vous êtes garant.e de l’intégrité des données financières et de gestion de votre portefeuille d’hôtels, dans le respect des normes et obligations comptables et fiscales. Organisé.e, souple, vous réalisez les arrêtés mensuels et annuels indispensables à une préparation performante des dossiers de résultats et de coûts de fonctionnement comme des bilans. Sensible à gagner une juste compréhension de notre métier de l’hôtellerie, opérationnel.le, vous assurez le suivi de la facturation fournisseurs par une maîtrise de la plateforme YOOZ. D’un tempérament curieux et ouvert, en proximité avec les directions et dans une logique de synergie, vous préparez et contrôlez les budgets, déclinez les tableaux de bord et le reporting. Référent.e crédible et légitime, vous êtes en relation avec nos interlocuteurs bancaires et experts comptables. En veille constante, vous appréciez vous positionner en véritable appui, conseil et support agile et efficace.
Gestionnaire paie et administration du personnel (f/h), en lien étroit et permanent avec la Direction des Ressources Humaines, et en proximité avec nos 17 établissements hôteliers, vous assurez un traitement fiable et pertinent de la paie via SAGE 100 (300 paies) et validez les DSN. Attentif.ve à bien appréhender nos métiers de l’hôtellerie, ses enjeux et spécificités, vous êtes garant.e de la juste collecte et cohérence des informations, données de paie et gestion des temps (logiciel SKELLO). Dans une dynamique de proximité et de réactivité, vous aimez coopérez avec enthousiasme et prendre en main les sujets d’administration du personnel (contrats de travail, dossiers de formation). Méthodique, vous apportez rigueur et structurez comme vous construisez un reporting utile à la construction des budgets. Proactif.ve, vous êtes une force de proposition engagée dans nos orientations et projets à venir.
Responsable Informatique (f/h), en lien direct avec le RSI du pôle Porc, vous êtes référent.e clé pour les directions et équipes de nos trois unités industrielles Porc frais. Pragmatique, visionnaire et tactique, vous pilotez avec l’équipe que vous constituerez, la performance de l’évolution de l’ensemble de nos systèmes d’information, en initiant et menant à bien des projets au service de notre industrie, de ses enjeux et contraintes. A l’écoute des attentes de nos utilisateurs dans leur quotidien de production, vous organisez un support performant et orchestrez le juste déploiement de nos outils VIF, Sydel Univers, Kerhis. À la fois chef.fe projet ou personne facilitatrice des activités projets menées par nos partenaires internes et externes, vous êtes le relais et garantissez la maintenance des applications et solutions développées. Epaulé.e de vos deux futur.e.s collaborateurs.rices, vous gérez le cycle de vie du parc matériel et prenez en main l’efficience du SI dans ses composantes de continuité, de cybersécurité et de cohérence avec les enjeux stratégiques. Gestionnaire avisé.e, vous pilotez vos investissements dans le respect des orientations et engagements adoptés par la DSI et appréciez vous engager auprès des directions des unités de production.
Responsable Supply Chain (f/h) en relation étroite avec notre Directeur des opérations industrielles du pôle charcuterie et membre de notre Comité opérationnel, vous définissez et pilotez l’ensemble de nos processus dans une logique d’harmonisation des pratiques de nos différentes Unités de Production basées à Quimper, Baud, Pontivy, Saint Méen-le-Grand, Grand-Fougeray et Saint Maurice de Lignon. En collaboration constante avec nos Directions Commerciales, vous accompagnez notre cellule de prévision des ventes et notre équipe d’administration des ventes, coconstruisez, structurez et déclinez nos projets et plans (PIC et PDP) dans une dynamique d’amélioration continue afin d’assurer l’optimisation de nos performances et planifications. Manager de terrain et de proximité, en lien fonctionnel avec des acteurs investis au sein des unités, vous fédérez leurs actions en termes d’approvisionnements, de gestion des stocks, de préparations de commandes et d’expéditions afin d’assurer la mise en place de méthodes et procédures structurées et homogènes.
En outre, vous garantissez le déploiement de notre outil informatique (FuturMaster), de sa bonne appropriation par l’ensemble des équipes et du développement des compétences de chacun. Investi.e dans la gestion des flux physiques entre sites industriels et clients, vous participez aux appels d’offre et animez la relation avec nos prestataires transporteurs, nos fournisseurs et épaulez notre Direction Commerciale dans la relation clients et la garantie de notre taux de service. Pragmatique, vous déclinez les indicateurs et reporting clés et apportez les analyses et leviers d’amélioration adaptés. Désireux.se d’assurer une conduite du changement dans le respect de la culture et des pratiques de notre organisation, vous fonctionnez dans une logique de gestion de projets constructive et stimulante.
Responsable SI, garant.e de la définition et mise en œuvre de la stratégie du pôle édition, vous pilotez avec envie, écoute et proximité la production, le savoir-faire technique, les développements et tests réalisés par une équipe de 25 collaborateurs rigoureux et curieux. Manager pragmatique, orienté.e qualité, méthodologie et résultats, vous veillez avec l’appui de responsables de services à insuffler une belle dynamique fédératrice, à favoriser le développement des compétences comme vous savez effectuer un reporting régulier des performances et des réalisations de chacun. Visionnaire et tactique, vous participez activement à l’élaboration et définition de notre politique informatique de projets et accompagnez la politique de croissance et d’évolution des SI des marchés agricoles sur trois métiers (céréales, approvisionnement et production animale).
Convaincu.e des enjeux et attentes de nos utilisateurs, vous orchestrez la performance de la production en lien avec le déploiement de nos solutions, de façon harmonieuse en termes de moyens humains, techniques et budgétaires comme de paramètres de sécurité. Garant.e de la qualité de nos réalisations, vous veillez avec vos équipes à piloter l’évolution de l’ensemble de nos solutions, en initiant et menant à bien la stratégie et l’innovation technique adaptée aux exigences de nos clients. Agile et habile, vous mettez en œuvre vos connaissances de la transformation digitale, de la méthodologie projet comme de la dynamique d’amélioration continue avec finesse et intelligence lors de phases d’avant-vente avec les DSI de nos clients.
Responsable Comptable groupe (f/h), directement rattaché.e au Directeur Administratif et Financier et en synergie avec les équipes de nos 7 filiales, vous êtes le / la garant.e de la parfaite régularité et intégrité de nos données comptables. Interlocuteur.rice pragmatique, vous coordonnez la production des comptes sociaux et états normalisés des différentes sociétés dans le respect des délais définis. Référent.e et structurant.e, vous contribuez à harmoniser les reporting mensuels et finalisez les états consolidés dans une optique de simplification et de fluidité, comme vous faites évoluer et assurez la mise en œuvre homogène des processus en comptabilité générale, analytique et contrôle de gestion. En outre, vous pilotez les opérations de gestion de trésorerie et la sécurisation des flux financiers via nos outils de gestion (Agicap).
Par votre appétence pour les SI, vous apportez les améliorations utiles et savez composer avec les différents systèmes en place (Sage X3, Navision, ERP métiers) tout en poursuivant la mise en place des outils de BI (My Report) et la réalisation de requêtes et analyses. Ouvert.e et proactif.ve, vous assurez une veille juridique et fiscale constante qui nous permet de renforcer maîtrise, anticipation et développement de nouvelles procédures en phase avec le déploiement de nos futurs projets.
RAF & Contrôleur de gestion (f/h), en lien étroit avec le Président, vous êtes le / la garant.e de la parfaite fiabilité et intégrité des données comptables, financières et budgétaires de nos activités. Manager de proximité, vous animez le déploiement des compétences de vos trois collaborateurs comptables et prenez en charge la réalisation des paies. Par votre solidité technique, vous assurez la production des situations trimestrielles, élaborez et finalisez le bilan annuel, les déclarations sociales et fiscales dans le respect des délais définis. Véritable appui au déploiement de nos activités, vous définissez les indicateurs de performance utiles à un suivi fin de nos coûts et de notre rentabilité, et apportez une analyse par activité de nos marges, complétée de proposition de leviers correctifs. Structurant.e, vous construisez le budget prévisionnel et suivez sa réalisation et son actualisation comme alertez des éventuels écarts dans une logique d’anticipation et d’optimisation.
Interlocuteur.rice clé des responsables des magasins et régions, vous structurez les tableaux de bord et de reporting et appréciez interagir avec notre expert-comptable et commissaire aux comptes. Par votre appétence informatique, vous optimisez les fonctionnalités de notre outils SAGE 100 et participez à la mise en œuvre de notre futur ERP. En veille constante, vous êtes force de proposition pour l’amélioration de nos pratiques et le déploiement de votre périmètre de responsabilités.
Responsable maintenance (f/h), vous pilotez et déployez la politique maintenance dans une dynamique de Lean manufacturing et suivant un plan d’industrialisation et d’automatisation groupe ambitieux. Manager collaboratif.ve et attaché.e au développement de son service, vous orchestrez des chefs d’équipe et leurs techniciens, un responsable de la métrologie, une responsable administrative en charge des achats et gestion des stocks comme une Coordinatrice d’un pôle de six régleurs. Innovant.e et convaincu.e par les vertus de l’amélioration continue, vous continuez à accompagner le changement de notre industrie, vous organisez l’adaptation des équipements de production et la mise en œuvre de nouveaux process industriels. Garant.e de la qualité des prestations du service maintenance et de l’activité dans le respect des normes et règles en vigueur, vous aimez œuvrer en étroite collaboration avec les acteurs de production et boostez l’engagement d’une maintenance préventive, performante et structurée.
Force de proposition, vous savez combiner l’exigence des améliorations de l’industrialisation et des investissements avec l’élaboration d’appels d’offres et la gestion rigoureuse d’une optimisation des coûts et d’un budget. Méthodique et visionnaire, vous appréciez mener des projets techniques et participer aux programmes dans une démarche Total Productive Maintenance à partir d’un système (SAP) et d’une GMAO (Carl) efficients.
Contrôleur de gestion (f/h), directement rattaché.e au Responsable du contrôle de gestion groupe et en synergie avec vos deux homologues, vous êtes le/la garant.e de la fiabilité des informations et du reporting des activités pilotées par les 5 agences de votre pôle (Brest, Saint-Brieuc, Saint-Malo, Cherbourg et Concarneau). Par votre finesse de compréhension des spécificités et enjeux de nos activités, vous déployez une méthodologie et organisez la collecte des différentes données chiffrées dans une logique de facilitation et d’automatisation. En lien avec les Directions d’agence et leurs équipes comptables, vous consolidez les données mensuelles et analysez les résultats nets par métier, produit, navire… dans l’optique de décliner une analyse critique fine et pertinente des opérations.
En outre, vous participez activement à la construction du processus budgétaire et des forecasts, dont vous suivez la déclinaison et analysez les éventuels écarts. En proximité avec les équipes sur le terrain avec lesquelles vous aimez communiquer et échanger, vous déployez avec pragmatisme et bon sens l’ensemble des tableaux de bords, études et requêtes utiles au suivi de notre rentabilité. Rompu.e à l’usage des outils informatiques, vous aimez être force de proposition et optimiser notre SI comme nos différents outils de reporting et de BI. En veille constante, vous appréciez vous positionner en véritable force de proposition et nourrir des synergies et une confiance partagée.
Référent.e Ressources Humaines, directement rattaché.e au Directeur des Ressources Humaines du groupe, vous assurez le déploiement de processus RH harmonisés et garantissez le suivi et l’analyse des indicateurs sociaux dans une logique d’amélioration et d’optimisation. En appui auprès des 4 Gestionnaires RH basés au sein des différents pôles régionaux, vous apportez soutien, méthodes, outils et conseil dans les pratiques RH. Animateur.rice du parfait traitement de notre plan de paie, vous supervisez la mise en œuvre homogène et optimisée des bulletins, assurez l’amélioration continue de notre outil SAGE 100, à travers des relations constructives avec notre prestataire et le déploiement des paramétrages nécessaires. En outre, vous structurez la nomenclature des emplois et compétences dans une logique de simplification comme vous contribuez à une solution commune en termes de GTA. Alerte avec l’analyse de données chiffrées, vous pilotez les processus du budget social et le déploiement de notre contrôle de gestion social à travers la mise en place de tableaux de bords et indicateurs phares.
Par votre appétence juridique, vous assurez une veille proactive des évolutions législatives et conventionnelles, pilotez la base documentaire de nos accords et optimisez la parfaite déclinaison de nos engagements sociaux (mutuelle, prévoyance et retraite). En support aux Gestionnaires RH dans la préparation et la conduite des relations sociales, vous apportez les éléments clés et favorables à une animation apaisée des échanges et négociations. Par votre sens de l’efficacité et du soin dans le traitement des questions sociales, vous contribuez à une dynamique d’équipe RH transverse, solidaire et positive.
Responsable logistique (f/h), rattaché.e à la Direction Générale, vous structurez la mise en œuvre efficiente de processus de pilotage de nos stocks dans une optique de fiabilisation et d’optimisation. En lien constant avec nos trois agences de Plabennec, Plerneuf et Guidel, les bureaux d’études et chargés d’affaires, vous capitalisez les bonnes pratiques tout en accompagnant la conduite du changement dans les opérations de stockage, traçabilité et suivi de nos équipements d’échafaudages et pièces techniques. Manager de terrain et de proximité de vos quatre magasiniers-chauffeurs, vous harmonisez les méthodes comme animez le développement des compétences individuelles et collectives, dans une dynamique de service et de réactivité.
Porté.e par votre sens de l’amélioration continue, vous apportez de la rationalisation et de l’anticipation dans la préparation et la conduite de nos chantiers, nécessitant une fine compréhension des complexités et enjeux techniques. Associé.e au pilotage budgétaire, vous préparez vos plans d’investissement et garantissez la juste rentabilité des nouveaux outils et process mis en place. En veille constante, vous appréciez être une force de proposition active et proactive pour accompagner le développement de nos futurs projets.
Gestionnaire back-office technique, rattaché.e au Directeur et en soutien direct aux ingénieurs projets, vous prenez en main l’ensemble des opérations administratives, de gestion et de support indispensables au pilotage de nos projets de transition énergétique (cogénération, biomasse, géothermie, solaire thermique, photovoltaïque). Attaché.e à la bonne mise en œuvre des engagements contractuels définis avec nos fournisseurs d’énergie, vous veillez à l’application et l’administration de nos conditions d’achat et de revente de sources de production d’électricité, de gaz, CO2… Rigoureux.se et exigeant.e, vous réalisez la consolidation des données chiffrées, les facturations mensuelles de l’électricité produite vers EDF avec qui vous assurez des relations suivies. Gestionnaire habile, vous conduisez et optimisez les modes de calcul et de contrôle des tarifications des produits énergétiques selon les fluctuations et équilibrages des positions.
Rompu.e à l’articulation d’indicateurs, vous appréciez cultiver recul et analyse afin de veiller à la cohérence des arbitrages décidés. Par votre appétence pour la juste appropriation des contraintes règlementaires et environnementales, vous gérez la préparation documentaire des différents dossiers de mise en conformité. En lien avec les maraîchers., vous préparez les dossiers de déclaration des taxes et exonérations partielles dont vous assurez le calcul et le suivi. Dans une dynamique d’équipe collaborative, vous participez à une démarche de veille et revue de marché, de transcription et valorisation des informations à travers une mise en forme attractive et synthétique.
Chef.fe de marché (f/h), rattaché.e au Responsable des achats et en synergie avec vos 3 homologues, vous pilotez de manière fine et cohérente le développement de notre gamme en gros œuvre (planchers, acier, agrégats, ciments, TP, assainissement, voirie) ou second œuvre (carrelage, revêtements de sols et de murs, aménagement extérieur, plâtrerie, isolation). En lien étroit avec le Chef des ventes groupe, les deux Animateurs de secteur et les Responsables d’agences, vous affûtez votre juste compréhension des enjeux et attentes du terrain, anticipez les besoins et enrichissez notre offre produits, et l’adaptez aux spécificités attachées aux différentes cultures clients et de territoires. Structurant.e, vous contribuez à la mise en place d’un plan de vente et de stock par agence, et analysez les statistiques de marges, rotations, rentabilités pour apporter les actions d’optimisation nécessaires. Passionné.e par la négociation et porté.e par un sens du commerce, vous assurez la fiabilité et cohérence de notre base tarifaire, en veillant aux délais et conditions d’approvisionnement. Référent.e crédible et animateur.trice reconnu.e, vous pilotez et animez les actions promotionnelles et êtes garant.e de l’application des recommandations d’implantation et de merchandising. Au quotidien, vous épaulez les équipes commerciales sur le terrain, leur apportez conseil et expertise, avec ouverture et réactivité comme vous les accompagnez dans certaines négociations. Gestionnaire rigoureux.se, vous nourrissez notre base de données via notre ERP (Evolubat) et suivez les conditions contractuelles définies. En veille constante, vous appréciez être une force de proposition novatrice et stimulante.
Directeur Administratif et Financier (f/h), rattaché.e à la Direction Générale, vous pilotez une équipe d’une dizaine de collaborateurs engagés en charge de la comptabilité, de la trésorerie, du contrôle de gestion et du pilotage de la performance de notre coopérative et de nos 5 sociétés industrielles, de distribution et de développement. Garant.e de la fiabilité de nos comptes et de la bonne exécution de la stratégie et des procédures financières, vous managez avec écoute, esprit fédérateur et sens de l’innovation. Adepte des projets et de l’amélioration continue, vous aimez conduire le développement, être force de proposition et veillez à fiabiliser les processus internes, comme à optimiser les flux et les interactions entre les acteurs et accompagner le changement.
Vous définissez, supervisez et animez la gestion financière de notre organisation en garantissant les indicateurs de performance, de risque et de contrôle de gestion et impulsez des interactions pertinentes avec nos équipes opérationnelles dans une logique de compréhension fine des enjeux actuels et des évolutions à venir. Adepte de l’implémentation des process de financement et des SI, vous vous inscrivez dans la dynamique de digitalisation de la coopérative. Proche de nos adhérents, véritable business partner, vous participez à d’éventuelles opérations de financement et de croissance externe (gestion du projet sur le plan financier et intégration de sociétés post-acquisition) et apportez vos conseils avisés en matière d’optimisation financière.
Gestionnaire ADV & Supply (f/h), au sein de notre équipe ADV intégrée à notre service Supply Chain et dans une dynamique transverse avec le service commercial, la fabrication et la qualité, vous gérez votre portefeuille de clients grands comptes avec réactivité et proximité. Dans une logique de prévisionniste, alliant sens de l’anticipation et rigueur, vous prenez en main le traitement de la réception de la commande jusqu’à la facturation et générez les ordres de fabrication à destination de l’équipe planification. En lien constant avec les clients, vous assurez une parfaite fluidité des relations, le respect des engagements contractuels réciproques, traitez les sollicitations diverses, informez sur l’avancement des commandes, relayez les éventuelles réclamations à l’équipe qualité et contribuez aux leviers d’optimisation.
De façon ponctuelle, vous serez amené à intervenir sur notre activité négoce de produits importés (gestion des flux logistiques aériens et maritimes, documents douaniers). En synergie avec l’équipe Supply Chain, vous participez aux revues de projets clients et êtes force de proposition dans l’anticipation et l’ajustement constant des réponses aux besoins, niveaux de stocks… Par votre aisance avec les outils informatiques de type ERP (Cegid PMI) et Excel, vous mettez à jour les tableaux de bord et indicateurs de satisfaction clients (OTIF) afin de contribuer à notre effort constant d’amélioration continue.
Responsable production, membre du Codir et en lien direct avec la Direction de site, vous pilotez l’ensemble de la fabrication de notre large gamme de produits alimentaires. Fédérateur.rice et chef·.fe d’orchestre, à l’écoute et proche du quotidien du terrain, vous gérez une centaine de salariés impliqués à la qualité et sécurité alimentaire. Ouvert.e, curieux.se, alerte et disponible, vous êtes habile à allier gestion des collaborateurs, formation, développement des savoir-faire, accompagnement au changement, qualité, sécurité, ergonomie des postes, gestion et planning comme exigences de certifications et innovation produits. Organisateur.rice et référent.e technique, adepte du bon fonctionnement des équipements automatisés, vous animez des démarches de progrès et veillez à orchestrer avec soin et enthousiasme des projets d’amélioration continue.
Engagé.e et légitime, vous savez apporter votre soutien dans les mises en place et lancements de gammes produits. Arbitre reconnu.e, votre analyse et expertise managériale seront sollicitées pour animer des projets structurants et partagés par tous. Adepte de l’innovation et force de proposition opérationnelle et pragmatique, vous appréciez déployer les démarches LEAN comme vous savez adapter les moyens et flux en intégrant nos contraintes quotidiennes, nos commandes et stocks et cultivez systématiquement l’anticipation, la prospective en sachant être un.e manager habile, moteur.rice et stratégique.
Responsable Travaux Bâtiments et Infrastructures, en relation étroite avec la Direction Générale et les Directeurs de nos différentes sociétés et rattaché.e au Directeur Industriel et du Développement, vous conduisez la transformation et la maintenance de l’ensemble de nos bâtiments, soit 95000 m2 couverts sur 19 sites, dans le respect des ambitions RSE du groupe et de la réglementation. Véritable chef.fe de projets, vous pilotez les constructions, les rénovations et améliorations en vous appuyant sur un réseau d’architectes, maîtres d’œuvre, constructeurs et artisans avec lesquels vous animez des relations de confiance et de proximité. Pilote rigoureux.se et structurant.e, vous définissez les modes opératoires, compilez les demandes des Directeurs et les traduisez techniquement, comme vous supervisez les plannings de mise en œuvre avec exigence et réactivité afin d’atteindre vos objectifs sécurité, qualité, coûts et délai.
Chef.fe d’orchestre et référent.e, vous coordonnez les synergies entre les prestataires et les sociétés du groupe et êtes force de proposition et de mise en œuvre de solutions innovantes adéquates. Au-delà des sujets constructifs, vous assurez une optimisation de nos solutions énergétiques, en particulier par un suivi homogénéisé de nos contrats, mais aussi par conduite de projets innovants liés aux énergies renouvelables. Gestionnaire impliqué.e, négociateur.rice aguerri.e, vous suivez les budgets et la maîtrise des coûts et investissements comme vous assurez la bonne administration de notre flotte de véhicule et parc de moyens de manutention.
Responsable BPE, directement rattaché.e avec le Directeur de BCA/BCE/SPO, vous assurez de manière autonome et transverse le pilotage des activités des trois centrales du Finistère nord qui délivrent près de 120000 m3 par an de bétons spécifiques. Garant.e de la pertinence technique des réponses apportées aux demandes clients, vous délivrez une expertise dans la finesse de formulation des produits et le suivi de leur mise en œuvre. Au-delà de votre connaissance technique, vous appréciez animer des relations commerciales de proximité et de confiance avec une large diversité d’interlocuteurs, artisans et majors du TP. Opérationnel.le, disponible et investi.e, vous savez être présent.e au moment clé, en support aux équipes comme aux clients, afin aussi d’anticiper les éventuels SAV attachés aux nombreux paramètres impactant les performances attendues.
Manager de terrain auprès de vos trois pilotes de centrale, du référent planning et du laborantin, vous contribuez à dynamiser les compétences individuelles et collectives et renforcez notre effort constant d’innovation. Au quotidien, vous aimez cultiver une dynamique bienveillante et de confiance avec vos équipes techniques et de chauffeurs et savez solliciter les ressources de notre groupe. Gestionnaire attentif.ve, vous supervisez avec rigueur les opérations de préfacturation et assurez un reporting des affaires, comme vous défendez les projets d’entretien et d’investissement des bâtiments et véhicules. Sensible aux questions de sécurité mais aussi environnementales, vous êtes garant.e du bon respect des procédures et êtes force de proposition dans l’optimisation des dispositifs à mettre en place.
